PROGRAMMA GOL

COS’È IL PROGRAMMA GOL?
Il GOL – Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori – è un programma nazionale con l’obiettivo di supportare le persone nell’inserimento e reinserimento lavorativo, grazie ai finanziamenti del PNRR (Piano di Ripresa e Resilenza).

COME SI ACCEDE AL PROGRAMMA GOL?
Per accedere ai percorsi e alle misure del Programma GOL è necessario recarsi al Centro per l’Impiego e rivolgersi al Case Manager, con cui si potrà verificare qual è il percorso più adatto a cui partecipare.

Tutti i percorsi sono gratuiti ed è possibile scegliere l’ente presso cui svolgere le attività.

CHI PUO’ PARTECIPARE
I percorsi del Programma GOL si rivolgono a persone disoccupate, con priorità a:

  • Persone che percepiscono ammortizzatori sociali e di sostegno al reddito per cui sia prevista la condizionalità (NASPI, DIS-COLL, reddito di cittadinanza);
  • Giovani con meno di 30 anni di età;
  • Donne;
  • Persone che hanno più di 55 anni di età;
  • Persone con disabilità.

PERCORSO 1 – REINSERIMENTO OCCUPAZIONALE

Il percorso 1 prevede la possibilità di accedere a:

  • Orientamento al lavoro;
  • Accompagnamento al lavoro e incontro domanda-offerta;
  • Formazione per le competenze digitali (se necessaria per la persona).

PERCORSO 2 – AGGIORNAMENTO “UPSKILLING”

Il percorso 2 prevede la possibilità di accedere a:

  • Orientamento al lavoro;
  • Accompagnamento al lavoro e incontro domanda-offerta;
  • Formazione professionalizzante (corso di aggiornamento delle competenze);
  • Formazione per le competenze digitali (se necessaria per la persona).

PERCORSO 3 – RIQUALIFICAZIONE “RESKILLING”

Il percorso 3 prevede la possibilità di accedere a:

  • Orientamento specialistico;
  • Formazione per la riqualificazione (corso di formazione su un profilo professionale);
  • Tirocinio extra curriculare;
  • Accompagnamento al lavoro;
  • Incontro domanda offerta di lavoro;
  • Formazione per le competenze digitali.

PERCORSO 4 – REINSERIMENTO OCCUPAZIONALE

Il percorso 4 prevede la possibilità di accedere a:

  • Orientamento specialistico
  • Formazione Reskilling
  • Tirocinio
  • Accompagnamento al tirocinio
  • Accompagnamento al lavoro
  • Supporto per l’autoimpiego
  • Formazione per le competenze digitali (se necessaria per la persona).

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